海尔整体厨房80后智慧型管理者——侯雪峰的坚守与跨越

在定制家居行业，有这样一位80后出现在大家的视野。他，平凡而不普通;他，杰出而不高调;他，坚持而不乏智慧。他便是在海尔集团坚守近12年，从海尔家电跨越至海尔整体厨房，被称为“海尔*年轻的区域销售总监”的侯雪峰。

浓厚的民族情结、对海尔文化的认同感、对企业社会责任的认同感，促成了侯雪峰与海尔的结缘。

在他的眼中，海尔集团是一个家喻户晓的民族企业，加入能感受到一种强烈的民族自豪感。“作为民族企业，海尔集团肩负社会责任，付诸于社会，在**舞台上充分展现出了现代中国企业的风采，*终做成了世界品牌。”海尔所唤起的民族情结，正是让侯雪峰投身其中的*要原因。

有时，选择很简单，但坚持却很难，特别是在人才济济的大集团，竞争态势残酷。作为一位职场新人，刚进入海尔的侯雪峰，压力颇大，但是海尔的文化深深地吸引了他，并激励着他一路前行。“海尔文化，永远战战兢兢，永远如履薄冰。尤记得我们海尔集团的***张瑞敏先生说过‘没有成功的企业，只有时代的企业’。在这个充满**和创新的时代，海尔一直告诫我们要不断学习和成长。海尔所提倡的人人创客的理念，更是给予我们工作和生活莫大的帮助。”谈及自己为何能在海尔一驻足便长达12年，侯雪峰如是感慨。

在海尔集团发展的近12年，侯雪峰的工作岗位也发生了不小的变化。从重庆新日日顺内蒙古分中心销售**经理、海尔1169工程**经理、重庆新日日顺兰州分中心小微主到如今的海尔整体厨房中国区销售总监，基本上经历了从家电到家居行业的跨越。在他看来，能在集团内部不同经营范围内就职，可以汲取到更多不同的东西，利于自身成长。“目前定制家居行业高速发展，能在这一时期加入到海尔整体厨房，很幸运。希望自己能把握好机遇，也坚信能实现海尔整体厨房更好地发展。”感恩、谦虚之中，信心、决心亦彰显。